¿Qué he hecho yo para merecerme esto?
Mobbing. A veces patente, otras silente. Esta bitácora pretende abordar el problema desde un punto de vista positivo... a la vez válvula de escape, estudio antropológico y punto de comunicación.
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Definición

*El Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo (INSHT)* estableció la Nota Técnica Preventiva (NTP) 476 que considera el acoso laboral como:

Una situación en la que una persona o grupo de personas ejercen una violencia psicológica extrema, de forma sistemática y recurrente y durante un tiempo prolongado sobre otra persona o personas en el lugar de trabajo con la finalidad de destruir las redes de comunicación de la víctima o víctimas, destruir su reputación, perturbar el ejercicio de sus labores y lograr que finalmente que esa persona o personas acaben abandonando el lugar de trabajo o quede completamente aislado.

19:01 | Silvernight | 1 Comentarios | #

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De: Ankita Tiwari Fecha: 2019-08-28 09:15

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